企业的规章制度就是一系列的运行流程。流程要简洁明了，利大众而非小众；既要符合企业的战略目标，也要考虑员工的所想所得，河道太堵太窄也容易决堤。
作为基层员工，要理解熟悉公司规章制度，主动按流程办事，才能发挥出最大优势，为企业带来效益。心往一处聚，力往一处使，一加一就会大于二；力往反向使，一加一等于零，甚至会带来更严重的后果。
身在平台，就该让平台稳步发展，这样才不会轻易落入冰冷深水之中。只有企业越做越大，才能个体有发展；只有企业效益越来越好，个体才会收入越来越好。基层员工也要有将军的觉悟。
在正确的认知和态度下，我们要积极落实到工作中，不做思想的巨人、行动的矮子。要遵循公司各项规章和流程，充分发挥主观能动性，把每项工作做好做细，少些抱怨，多做事情。要坚持片区“勤清矜”三字方针，勤跑，勤沟通；清楚周边灰源和项目情况，账目清晰；保持矜持，检廉有度。公司的各项流程并非约束我们，而是让我们成为更好的企业一员。
